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  • 为什么你会频繁跳槽?可能是因为缺乏职场生存能力|职场生存力评估测试题!

    很多人喜欢将自己频繁跳槽归结为外部原因,例如公司领导不识人、脾气不好、公司发展不行等等。实际上,一个人事业不顺,确实有多种原因,但是主要还是向内求。试想,为何别人干得好好的,你就不行。


    所以,无论是你主动离职,还是因为某些原因被迫离职。都可以说明你的职场生存能力存疑。至少,别人能够适应,干得风生水起,但是你却适应不了。


    小遇为您安利职场生存力评估测试题,帮你找到问题的症结。让你在职场所向披靡。这既是一道职业人格测试题,也是一道职业性格测试题,一起揭秘。


    职场生存力评估


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